Năm 2023 Nên Đi Xklđ Nước Nào Hàn Quốc Hay Nhất Hiện Nay

Nên đi XKLĐ nước nào để có thu nhập hấp dẫn? Câu hỏi này đang là đề tài quan tâm của nhiều thanh niên Việt Nam. Xuất khẩu lao động không chỉ cung cấp cơ hội việc làm ổn định, mà còn giúp bạn tích luỹ một số vốn đáng kể sau 3-5 năm làm việc. Tuy nhiên, mỗi quốc gia có những ưu điểm và hạn chế riêng, phụ thuộc vào sự phát triển kinh tế và điều kiện sống. Trong bài viết này, Đông Dương Education sẽ giúp bạn lựa chọn nên đi XKLĐ nước nào để đảm bảo thu nhập cao vào năm 2024.

Tình hình xuất khẩu lao động tại Việt Nam năm 2023

Theo số liệu từ Tổng cục Thống kê, trong 3 tháng đầu năm 2023, tỷ lệ thất nghiệp tại Việt Nam ước tính ở mức khoảng 2,25%, giảm 0,07 điểm phần trăm so với quý trước, và tỷ lệ thiếu việc làm trong quý I là 1,94%. Cụ thể, số lượng người thất nghiệp trong độ tuổi lao động quý I năm 2023 ước tính là khoảng 1,05 triệu người, giảm 34,6 nghìn người so với quý trước. Số người thiếu việc làm trong độ tuổi quý I năm 2023 là khoảng 885,5 nghìn người, giảm 12,4 nghìn người so với quý trước.

Dữ liệu này cho thấy tỷ lệ thất nghiệp và tỷ lệ thiếu việc làm trong độ tuổi lao động đã giảm so với quý trước, nhưng vẫn đang ở mức khá cao. Nhiều doanh nghiệp và nhà máy đang thực hiện chính sách cắt giảm nhân sự, dẫn đến việc nhiều lao động mất cơ hội làm việc. Điều này đã thúc đẩy nhu cầu trong việc xuất khẩu lao động nước ngoài của người lao động.

Theo Cục quản lý lao động của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội, trong 3 tháng đầu năm 2023, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài là 37.923 lao động, tăng 34,48% so với cùng kỳ năm 2022. Trong đó, thị trường Nhật Bản đã thu hút 17.696 lao động, Đài Loan 18.044 lao động, Trung Quốc 517 lao động nam, Singapore 364 lao động nam, Hàn Quốc 278 lao động nam, và nhiều thị trường khác.

Vì vậy, xuất khẩu lao động trở thành một con đường hấp dẫn giúp người lao động tìm kiếm việc làm ổn định. Năm 2023, sau khi dịch COVID-19 được kiểm soát, rất nhiều thị trường xuất khẩu lao động nước ngoài đã mở cửa với nhiều chính sách ưu đãi hấp dẫn cho người lao động.

Năm 2024, nên đi XKLĐ nước nào tốt nhất?

Dựa trên thông tin về các thị trường xuất khẩu lao động được nêu trên, chúng ta có thể thấy rằng mỗi thị trường này có những ưu điểm và hạn chế riêng. Do đó, quyết định nên chọn nước nào để xuất khẩu lao động nên căn cứ vào nhu cầu, nguyện vọng và khả năng cá nhân.

Ngoài ra, cần lưu ý các chính sách và mức chi phí liên quan đến việc xuất khẩu lao động mà từng thị trường thiết lập vào từng năm. Đặc biệt, mức chi phí phải phù hợp với điều kiện tài chính của bạn và gia đình. Điều này sẽ giúp bạn tránh việc phải vay mượn tiền để đi xuất khẩu lao động và sau đó phải dành nhiều thời gian làm việc để trả nợ.

Trên đây là những thông tin liên quan đến các thị trường xuất khẩu lao động ở Việt Nam. Hy vọng rằng thông qua bài viết này, bạn có thể tìm thấy câu trả lời cho câu hỏi về việc chọn nơi xuất khẩu lao động phù hợp nhất cho mình.

Top thị trường XKLĐ TỐT nhất năm 2024

Hiện nay, các doanh nghiệp và nhà máy tại Nhật Bản đang có nhu cầu tuyển dụng lao động Việt Nam với quy mô cực lớn. Đồng thời, chính phủ Nhật Bản cũng mở rộng cơ hội xuất cảnh, tạo điều kiện thuận lợi cho việc tìm kiếm việc làm và nâng cao thu nhập.

Khi đi làm việc tại Nhật, bạn sẽ có cơ hội lựa chọn từ nhiều ngành nghề khác nhau như xây dựng, điện tử, thực phẩm, cơ khí, may mặc, và nhiều ngành khác. Mức lương trung bình dao động từ 30-50 triệu đồng/tháng. Ngoài ra, bạn còn có thể làm thêm giờ để tăng thêm thu nhập, đồng thời tham gia các chương trình bảo hiểm theo quy định của lao động Nhật Bản.

Điều hấp dẫn nữa là chi phí đi Nhật khá thấp, thu hút người lao động lựa chọn. Đặc biệt, các chương trình ưu đãi về nợ phí hỗ trợ những người có điều kiện kinh tế hạn chế. Điều kiện đi Nhật cũng đơn giản hơn rất nhiều, chung quy tắc là tốt nghiệp cấp 2, 3 trở lên, độ tuổi từ 18 – 30 (một số đơn hàng lấy đến 35 – 40), và quan trọng nhất là chăm chỉ cẩn thận trong công việc.

Chính phủ Nhật Bản hiện nay còn đưa ra nhiều chính sách ưu đãi khác nhau, đặc biệt là gia hạn visa từ 2-5 năm cho những lao động làm việc tại Nhật. Hơn nữa, có cơ hội bảo lãnh người thân và vĩnh trú tại Nhật.

Tóm lại, Nhật Bản là thị trường XKLĐ tiềm năng mà người lao động không nên bỏ qua trong năm 2024. Chần chừ gì mà không đăng ký ngay để biến ước mơ đi Nhật thành hiện thực!

Singapore, một đất nước tại Châu Á với nền kinh tế phát triển và một môi trường sống sạch sẽ, đã thu hút sự quan tâm của nhiều người lao động. Được biết đến với mức sống cao, Singapore cũng đặt ra những yêu cầu khắt khe cho việc tuyển dụng lao động. Tuy nhiên, điều này cũng đi kèm với mức lương hấp dẫn, trung bình từ 1200 SGD đến 2500 SGD (tương đương khoảng 20-40 triệu đồng/tháng), chưa tính tiền làm thêm và tăng ca.

Để có cơ hội làm việc tại Singapore, người lao động cần có trình độ học vấn tối thiểu cấp 3 hoặc cao hơn, bao gồm trung cấp, cao đẳng, và đại học, cùng với khả năng giao tiếp bằng tiếng Anh hoặc tiếng Trung. Nếu bạn yêu thích Singapore, đây là một thị trường tốt để xem xét và tìm kiếm cơ hội làm việc.

Hàn Quốc, một đất nước không còn xa lạ với người Việt Nam, cũng là một thị trường XKLĐ tiềm năng thu hút một lượng lớn lao động. Chính phủ Hàn Quốc hiện đã mở cửa cho người lao động sang làm việc và ổn định cuộc sống tại đây. Khi bạn đi làm việc tại Hàn Quốc, bạn sẽ có mức thu nhập ổn định, khoảng từ 25-30 triệu đồng/tháng, và nếu tính thêm tiền làm thêm và tăng ca, thu nhập có thể tăng lên khoảng từ 35 triệu đến 46 triệu đồng/tháng.

Tuy nhiên, thị trường XKLĐ Hàn Quốc hiện chỉ chấp nhận người lao động đi thông qua Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội. Chưa có đơn vị tư nhân nào được cấp phép triển khai. Điều kiện để đi làm việc tại Hàn Quốc cũng rất khắt khe, và một số tỉnh tại Việt Nam nằm trong danh sách bị cấm đi XKLĐ Hàn Quốc, bao gồm: huyện Nghi Xuân, huyện Cẩm Xuyên (tỉnh Hà Tĩnh), thành phố Chí Linh (tỉnh Hải Dương), thị xã Cửa Lò, huyện Nghi Lộc, huyện Hưng Nguyên (tỉnh Nghệ An) và huyện Đông Sơn, huyện Hoằng Hóa (tỉnh Thanh Hóa).

Thị trường xuất khẩu lao động Đài Loan thu hút một lượng lớn người lao động đăng ký tham gia trong năm 2024 với những ưu điểm nổi bật sau:

Mức lương làm việc tại Đài Loan khá ổn định, trung bình từ 20-30 triệu đồng/tháng. Đồng thời, môi trường sống ở Đài Loan gần gũi và dễ dàng thích nghi, giúp người lao động yên tâm làm việc lâu dài. Nếu bạn muốn tìm kiếm một đất nước lý tưởng để gắn bó và làm việc lâu dài, xklđ Đài Loan là một sự lựa chọn thích hợp.

Nước Úc đang đối mặt với tình trạng thiếu nguồn nhân lực trong độ tuổi lao động do dân số già. Vì vậy, hiện nay nhu cầu tìm kiếm người lao động nước ngoài để làm việc tại Úc rất lớn. Tuy nhiên, so với các thị trường đã được nêu trên, điều kiện để đi xklđ tại Úc khắt khe hơn rất nhiều. Cụ thể:

Sang Úc làm việc, người lao động có cơ hội nhận mức lương rất cao, khoảng 55-65 triệu đồng/tháng. Tuy nhiên, chi phí sinh hoạt ở Úc khá đắt đỏ, trung bình khoảng 25 triệu đồng/tháng. Như vậy, mỗi năm, bạn có thể tích lũy được một khoản tiền lớn, khoảng 600 đến 700 triệu đồng. Hiện nay, xu hướng đi làm việc tại Úc đang dần trở nên phổ biến hơn, vì vậy, người lao động có thể cân nhắc lựa chọn Úc làm điểm đến để làm việc.

Với thị trường Đức, điều mà mọi người quan tâm nhiều nhất là lĩnh vực du học nghề. Đây là một cơ hội vô cùng hấp dẫn cho những bạn muốn học và làm việc để kiếm thêm thu nhập. Hiện nay, chương trình du học nghề ở Đức đã được Chính phủ thông qua và quy định rằng các học sinh trong độ tuổi từ 15 đến 18 có thể tham gia học nghề.

Hiện tại, 2/3 số học sinh trong độ tuổi từ 15 đến 18 đã chọn theo hình thức đào tạo nghề kép. Chất lượng nghề của học sinh là tiêu chuẩn quan trọng để chọn vào hệ thống đào tạo nghề kép. Những học sinh tham gia vào hệ thống này sẽ không chỉ được dạy các kỹ năng cơ bản của ngành nghề mình đã chọn mà còn sẽ được đào tạo chuyên sâu.

Trong quá trình học, học sinh có thể tham gia học tại công ty trong vòng 3 ngày, trong những ngày còn lại, họ sẽ học tại trường hoặc có thể dành nhiều thời gian hơn ở công ty nếu muốn. Bên cạnh đó, học sinh còn được phép tham gia học ngoài giờ tại trường. Chương trình học của hệ thống đào tạo kép hiện nay bao gồm 40% các môn phổ thông và 60% các môn chuyên ngành.